Los responsables de Recursos Humanos tienen la oportunidad de crear un entorno donde todos los[…]
La neurodiversidad es una ventaja cuando se comprende y se respeta, y romper los prejuicios[…]
Las empresas que adoptan políticas neuroinclusivas mejoran su cultura corporativa y su responsabilidad social a[…]
La neurodiversidad es una característica fundamental de la humanidad donde cada individuo tiene algo único[…]
La neurodivergencia es una realidad que afecta a millones de personas en todo el mundo.[…]
En el día mundial de la dislexia, me gustaría contaros el caso, imaginario pero muy[…]
La neurodiversidad es un desafío invisible en muchos entornos laborales, pero con las herramientas y[…]
El teletrabajo mejora la productividad, el bienestar y la retención del talento neurodivergente.
Las personas neurodiversas aportan una perspectiva fresca y única para resolver problemas lo que favorece[…]
Hacer pública una condición de neurodivergencia en el lugar de trabajo es una decisión profundamente[…]
La formación en neurodiversidad es crucial para las empresas que buscan fomentar entornos de trabajo[…]
El solapamiento entre diferentes tipos de neurodivergencia resalta la importancia de un buen diagnóstico y[…]
La dispraxia afecta la capacidad para coordinar y planificar movimientos voluntarios. Es posible desarrollar estrategias[…]
Los ERG de Neurodivergencia están transformando la cultura empresarial y ayudando a las empresas a[…]
Estas personas neurodivergentes han dejado una huella imborrable en el mundo, demostrando que las diferencias[…]